Esplora Flipsnack. Trasforma noiosi PDF in coinvolgenti flipbook digitali. Condividi, stimola l'interazione col pubblico e monitora le prestazioni dalla stessa piattaforma.
Dalle rivista ai cataloghi fino ai documenti interni privati. Flipsnack ti permetterà di rendere sbalorditiva qualsiasi pubblicazione con pagine sfogliabili.
Da' un'occhiata agli esempi creati dai nostri clienti. Riviste digitali, zine, eBook, opuscoli, volantini e tanto altro ancora.
Modelli predefiniti per creare pubblicazioni straordinarie in pochi minuti
Ecco otto motivi per cui dovresti prendere in considerazione la possibilità di utilizzare flipbook digitali interattivi invece di PDF noiosi e statici. Da' subito un'occhiata!
Hai già a disposizione una guida per i dipendenti in PDF? Flipsnack semplifica il caricamento e la distribuzione in tutta l'azienda. Ti basteranno pochi secondi per caricare la tua guida per i dipendenti in PDF. Sarà subito pronta a essere condivisa con i nuovi dipendenti. Uso iniziale gratuito.
L'onboarding dei nuovi assunti può richiedere un po' di tempo. Come saprai sicuramente, non tutti hanno tempo da perdere. Flipsnack è l'ideale per chiunque a qualsiasi livello di abilità tecnica. È un lampo caricare i PDF del tuo manuale e condividerlo in tutta l'azienda. Nel giro di pochi minuti ti ritroverai con un manuale per i dipendenti capace di catturare alla perfezione la tua cultura aziendale.
Non c'è sempre tempo a sufficienza per elaborare il layout del manuale. Si tratta di un processo di progettazione che può richiedere del tempo. Non preoccuparti, però, se non hai già creato un PDF. Mettiamo a tua disposizione alcuni incredibili modelli per guida dei dipendenti in maniera tale da rendere il processo di onboarding più semplice sia per te che per i tuoi dipendenti. Ognuno è pensato alla perfezione per esaltare al massimo la grafica del manuale. Tutto ciò che devi fare è aggiungere le informazioni, le politiche aziendali e così via.
La tua privacy è molto importante per Flipsnack. Alcuni metodi con cui tenere i tuoi manuali lontani da occhi indiscreti sono già integrati all'interno della nostra piattaforma. È veloce, facile e, soprattutto, sicuro.Non in elenco - Mantieni la tua guida non in elenco per impedirne l'indicizzazione. Protetto da password - Imposta una password per il tuo manuale in modo che solo determinati dipendenti possano accedervi. Richiedi autenticazione - Puoi chiedere ai dipendenti di autenticarsi con il loro indirizzo email aziendale per ottenere l'accesso a visualizzare la guida dell'azienda.
I manuali non funzionano se non puoi distribuirli. Grazie al nostro generatore di manuali, è possibile utilizzare i canali di distribuzione più convenienti per portare la guida per dipendenti a tutti i nuovi assunti. Email - Condividi facilmente il tuo manuale con un semplice link via emailLink condivisibile - Crea un link condivisibile e condividilo con chiunque e in qualsiasi momento Scarica e stampa - Vuoi ottenere una copia cartacea? Scarica la guida e stampala.
Avere a disposizione documenti digitali su cloud, con elementi interattivi come video e collegamenti incorporati, offre un'esperienza più rapida, coinvolgente e accessibile.
Non sei sicuro di cosa sia un manuale per dipendenti? Ci pensiamo noi. I manuali per i dipendenti sono documenti che tutti i dipendenti di un'azienda dovrebbero ricevere, meglio ancora se il primo giorno di lavoro. Definiscono e comunicano le politiche della tua azienda. Sono progettati per trattare tutto ciò che un nuovo assunto deve sapere e lo aiuteranno ad iniziare col piede giusto il suo lavoro.
Un manuale per i dipendenti è una preziosa risorsa di comunicazione sia per il datore di lavoro che per il dipendente. Fornisce indicazioni e informazioni relative all'organizzazione. Cosa dovrebbe essere incluso in un manuale per i dipendenti? Gli argomenti dovrebbero riguardare la dichiarazione di intenti del datore di lavoro, la dichiarazione sulle pari opportunità di impiego, la dichiarazione di non responsabilità contrattuale e la dichiarazione di assunzione a volontà, lo scopo del manuale del dipendente e le informazioni di base sull'azienda.
Un manuale per i dipendenti può essere digitale. Se quello che hai è ancora un libro vero, sei bloccato nel passato cartaceo! Esistono molti vantaggi nell'avere un manuale digitale. L'utilizzo del generatore di manuali per dipendenti di Flipsnack ti aiuterà a ridurre i costi e anche a renderne più facile l'aggiornamento. Un'altra cosa grandiosa è che molti dei pericoli legali associati ai manuali cartacei vengono cancellati. Flipsnack ti permetterà di mantenere al sicuro il tuo manuale pubblicandolo come "non elencato", "protetto da password" oppure condiviso solo con persone specifiche all'interno della tua azienda.
Ecco alcuni suggerimenti per aiutarti a scrivere un manuale per i dipendenti: • Includi i valori e le aspettative che desideri instillare nei tuoi dipendenti • Aggiungi la storia, la mission, la visione e gli obiettivi della tua azienda • Non dimenticarti i vantaggi e i benefit per i dipendenti • Rendilo leggibile e lascia spazio per i futuri cambi
Un valido manuale per i dipendenti è la spina dorsale della cultura aziendale. Cerca di tenerlo entro un massimo di 30/40 pagine, se possibile. Se troppo lungo, potrebbe non essere letto per intero e non ricevere l'attenzione che merita.
Il bello sai qual è? Puoi iniziare da subito.
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